SROI uitgelegd

Social Return on Investment (SROI) is een methodiek om de sociale, economische en milieueffecten van investeringen te meten en te waarderen. Vanuit de rol van een beveiliger zijn er verschillende voordelen verbonden aan SROI. Hier zijn enkele belangrijke aspecten: 

1. Verhoogde werkgelegenheid en inclusie 

Een SROI-strategie richt zich vaak op het creëren van banen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Je draagt actief bij aan een inclusieve samenleving en helpt mensen kansen te geven die ze anders misschien niet zouden krijgen. 

2. Betere maatschappelijke perceptie 

Bedrijven die SROI omarmen, streven ernaar om een positieve bijdrage te leveren aan de samenleving. Als beveiliger binnen zo’n bedrijf of project word je gezien als iemand die niet alleen zorgt voor veiligheid, maar ook helpt om bredere maatschappelijke doelstellingen te realiseren, zoals werkgelegenheid, veiligheid en welzijn. 

Voordeel: Dit kan leiden tot een positievere perceptie van het beroep van beveiliger en het imago van de sector in het algemeen verbeteren. 

3. Professionele ontwikkeling 

Door te werken in een omgeving die sociale waarden ondersteunt, kun je waardevolle professionele en persoonlijke vaardigheden opdoen die je loopbaan ten goede komen. 

4. Verhoogde betrokkenheid en werkplezier 

De voldoening dat je als beveiliger meer doet dan alleen “beveiligen”, maar ook bijdraagt aan de groei en ontwikkeling van individuen en gemeenschappen. 

5. Economische voordelen voor de gemeenschap 

Je werk heeft een bredere impact, wat kan resulteren in verbeterde sociale omstandigheden en een veiliger omgeving. 

6. Duurzaamheidsdoelen 

Omdat Implacement zich ook op MVO en duurzaamheid richt, is de werkomgeving waarin je als beveiliger werkt, milieuvriendelijker en zal er waarde worden gehecht aan duurzame initiatieven. Dit zorgt ervoor dat je in een gezondere en duurzamere omgeving werkt, wat zowel voor jou als voor de samenleving voordelen oplevert. 

Kortom: 

SROI biedt verschillende voordelen voor beveiligers, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. Het geeft je werk meer betekenis, creëert kansen voor persoonlijke groei en biedt een kans om bij te dragen aan bredere maatschappelijke en economische doelen. 

Om onze MVO doelen te onderstrepen en continue uitgedaagd te worden houden we onszelf regelmatig een spiegel voor en laten we dat graag door externe partijen toetsen. Vandaar dat wij een aantal impactvolle certificeringen kunnen voeren. 

xxxxxx